- 訪(fǎng)問(wèn)次數：2510
- 2022-03-03 09:35:42
- 談歡 王志民
為貫徹落實(shí)集團“經(jīng)營(yíng)效益提質(zhì)年”要求，進(jìn)一步提高集團基層黨建和產(chǎn)業(yè)工人改革水平，3月1日早上，集團黨群工作部組織黨建專(zhuān)干、創(chuàng )新工作室負責人前往蘭石集團現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習，交流工作經(jīng)驗。
交流過(guò)程中，蘭石集團黨群部負責人詳細介紹了創(chuàng )新工作室的日常工作機制、工作職責、運行管理辦法、榮譽(yù)成果等工作經(jīng)驗；金一車(chē)間黨支部書(shū)記詳細介紹了黨支部的組織架構、工作計劃、陣地建設、創(chuàng )崗設區、考核機制等內容，并對支部“五星班組”評選辦法作詳細講解。
通過(guò)此次觀(guān)摩，大家受益匪淺，不僅增長(cháng)了見(jiàn)識，開(kāi)闊了眼界，也打開(kāi)了工作思路。下一步，集團黨群工作部將以此次觀(guān)摩學(xué)習為契機，對標對表，取長(cháng)補短，進(jìn)一步提高工作的質(zhì)量和效率，確保集團黨建、產(chǎn)改等各項業(yè)務(wù)工作始終走在前列。通過(guò)持續深化黨建引領(lǐng)作用，優(yōu)化黨建工作機制、強化黨建工作考核，不斷提升集團基層黨建工作水平，以黨建為統領(lǐng)，充分發(fā)揮黨支部戰斗堡壘、黨員先鋒模范帶頭作用；進(jìn)一步提升創(chuàng )新工作室在涉水業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng )新、課題研究、專(zhuān)利申報等方面的工作能力，充分發(fā)揮勞模和工匠的引領(lǐng)示范和“傳幫帶”作用，為集團提質(zhì)增效提供組織保障和人才支撐。
